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塑造精英團隊,高效執行贏未來

2018/11/20 14:13:11 次瀏覽 分類:美合報道

  2018年11月16-17日,珠海美合科技股份有限公司50名中高層在臺山閑雅閣溫泉度假村參加了為期2天的體驗式拓展培訓。

團隊大合影

以下是2天培訓的回顧:


一、破冰之旅——團隊凝聚與融合

 培訓學員分為4組,通過自我介紹加強彼此的熟悉,通過團隊展示隊名和口號,激勵團隊士氣。

 

   

二、領導三模式 

聽從項目領導者的指揮,蒙眼完成指定任務目標。

 

 

三、挑戰150

游戲介紹:通過限時150秒內完成4組游戲,用時最短組勝出,此次對于團隊的成員來說,不僅要有個人能力,更需要與其他成員協調合作的能力。

 

四、盜夢空間

 各小組將一套有邏輯關系的卡片按照正確的順序排列出來。 

 

五、卡牌解密——分工與執行力

游戲介紹:在不違規的情況下通過團隊智慧,將蓋桌的撲克牌按從A——K的順序翻出。

 

六、建造機器人

 游戲介紹:人員分組,每組分三個部門競爭,成員通過溝通傳達市場需求從而形成產品,市場、生產與采購三部門協同,要求產品交期最短,成本最低,質量最高。

 

七、七巧板

  規定30分鐘內,7組隊員按照任務書的要求完成任務。

八、分組總結

 學員利用關鍵詞和思維導圖總結2天拓展培訓的成果。

 

   在150秒游戲中,我們了解到團隊協作和執行力的重要性。在領導三模式游戲中,我們學習到了目標管理與溝通的重要性;在盜夢空間游戲中,我們了解到做事要有打破固有思維的勇氣和方法,勇于試錯;在七巧板游戲中,我們深刻意識到到跨部門合作務必要找出合理的統籌方式。同時,團隊的信息與資源共享也很重要。

  通過此次體驗式培訓,大家獲益良多。所有人都在游戲中體驗到了管理的精髓,了解到體驗執行過程中遇到的問題,反思自我在團體管理過程中的角色和職能,更加清晰的認識自我。

  時代在變,美合人今后將不斷總結與反思,不斷成長!

 

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